什么叫福利待遇

福利待遇通常指的是企业为了保留和激励员工而提供的非现金形式的报酬。这些福利可能包括：

基本月薪：对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。

综合补贴：对员工生活方面基本需要的现金支持。

年终奖金：在农历新年之前发放，使员工可以过一个富足的新年。

销售奖金：市场人员在完成销售任务后的奖励。

奖励计划：给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。

医疗保险：包括社会统筹福利保险及大病保险。

退休金计划：为员工提供晚年生活保障。

其他保险：如人寿保险、人身意外保险、出差意外保险等。

休假制度：包括带薪年假、探亲假、婚假、丧假等。

这些福利旨在提高员工的生活质量和工作满意度，同时也是企业吸引和保留人才的重要手段