税前5000到手多少

税前5000元工资，在扣除五险一金和个人所得税后，实际到手的工资数额会有所不同，具体数额取决于五险一金的缴纳比例以及是否存在其他扣除项。

五险一金缴纳比例为10%

养老：8% = 400元

医疗：2% + 3元 = 103元

失业：0.2% = 10元

公积金：12% = 600元

总扣除额：400 + 103 + 10 + 600 = 1113元

个税起征点为5000元，因此无需缴纳个人所得税。

实际到手工资：5000元 - 1113元 = 3887元。

五险一金缴纳比例为6%

养老：8% = 400元

医疗：2% + 3元 = 103元

失业：0.2% = 10元

公积金：12% = 600元

总扣除额：400 + 103 + 10 + 600 = 1113元

个税起征点为5000元，因此无需缴纳个人所得税。

实际到手工资：5000元 - 1113元 = 3887元。

五险一金缴纳比例为8%

养老：8% = 400元

医疗：2% + 3元 = 103元

失业：0.2% = 10元

公积金：12% = 600元

总扣除额：400 + 103 + 10 + 600 = 1113元

个税起征点为5000元，因此无需缴纳个人所得税。

实际到手工资：5000元 - 1113元 = 3887元。

五险一金缴纳比例为12%

养老：8% = 400元

医疗：2% + 3元 = 103元

失业：0.2% = 10元

公积金：12% = 600元

总扣除额：400 + 103 + 10 + 600 = 1113元

个税起征点为5000元，因此无需缴纳个人所得税。

实际到手工资：5000元 - 1113元 = 3887元。

建议

五险一金缴纳比例：不同单位及地区的五险一金缴纳比例可能有所不同，建议在实际操作中根据具体情况进行计算。

其他扣除项：除了五险一金外，还需考虑是否有其他扣除项，如专项附加扣除、其他社保费用等。

个税起征点：当前个人所得税起征点为5000元，即工资5000元以下的部分无需缴纳个人所得税。

综上所述，税前5000元工资，在扣除五险一金后，实际到手工资大约为3887元至3900元之间，具体数额取决于五险一金的缴纳比例及其他扣除项。