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离职一般要多久
2025-01-17 09:56:14
离职所需的时间主要取决于员工是正式员工还是试用期员工，以及是否存在特殊情况。以下是具体的离职时间规定：正式员工一般需要提前30天以书面形式通...
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看病时间算什么假
2025-01-11 20:24:12
看病时间通常算作 病假。根据《劳动法》及相关规定，劳动者因患病或非因工负伤需要停止工作接受医疗时，应当享有医疗假期，即病假。即使是看病当天，...
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企业关门怎么算
2025-01-06 18:18:48
企业关门时，计算员工经济补偿金的方法如下：补偿金计算依据根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满...
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社会招聘
2025-01-18 01:27:45
根据《劳动合同法》第十条的规定，用人单位应当在用工之日起 一个月内与劳动者订立书面劳动合同。如果用人单位未在规定时间内与劳动者签订劳动合同，...
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加班补助
2025-01-13 09:06:14
加班补助的依据主要来源于《中华人民共和国劳动法》以及相关的实施细则和规定。具体标准如下：延长工作时间支付不低于工资的150%的工资报酬。休息...
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交社保有什么用处
2025-01-10 15:20:13
社保是一种综合性的社会保障制度，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五个部分，对个人和社会具有多方面的作用：保障基本生活...
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拖欠工资，违法延长工时……北京4家企业被罚
2025-03-31 15:15:00
北京市2025年第一批重大劳动保障违法行为社会公布案例一、北京雅柘房地产开发有限公司未及时足额拨付人工费用案单位名称：北京雅柘房地产开发有限...
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签了合同怎么辞工
2025-01-06 14:10:12
签了劳动合同后想辞职，需要遵循以下步骤和注意事项：提前通知劳动者需要提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同。试用期内提前3天通知即可。...
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正常离职多久可以走
2025-01-17 18:52:14
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在正常情况下提出离职需要提前30天以书面形式通知用人单位。这意味着劳动者需要等待30天，即使在...
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什么是加班行为
2025-01-11 13:46:12
加班是指 用人单位安排劳动者在法定工作时间以外工作的情形。具体来说，加班是劳动者在原工作岗位上继续工作，且工作内容与正常工作时间无异。加班通...
离职一般要多久 2025-01-17 09:56:14 离职所需的时间主要取决于员工是正式员工还是试用期员工，以及是否存在特殊情况。以下是具体的离职时间规定：正式员工一般需要提前30天以书面形式通...
